以人為本 科學發展 追求超越

西電寶雞電氣有限公司著眼于中國西電集團中壓基地的長遠發展和對人才的整體需求，我們的人力資源開發工作始終堅持“尊重人、培養人、關心人、依靠人”的人才理念，堅持以人為本、觀念創新、制度創新,為人才的成長與競爭營造一種“公平、公正、公開”的氛圍，通過建立目標一致的競爭、激勵、淘汰三大機制，充分調動員工的主動性和創造性，在公司上下形成積極奮進、追求卓越的良好氛圍，增強凝聚力和歸屬感，實現員工與公司的共同成長。

 我們尊重人才：

    尊重人才，最重要的莫過于做到人盡其才，即“用事業聚才育才”，能夠讓其通過自身努力取得成就。公司竭力做好員工服務，為員工提供充分發揮才干的空間和平臺，同時也讓員工每天都能感受到來自企業內部和市場的競爭壓力，又能夠將壓力轉換成競爭的動力，人才成長的同時也帶動了企業的持續發展；形成良好的人才培養機制和晉升通道，創造為人才創施展才華、充分發揮潛能的環境，吸引人才、留住人才。

 我們培養人才：

    我們能為人才的成長提供一個優越的發展平臺：公司一貫秉承人才強企的核心戰略，重視員工的培訓和發展，為員工開展形式多樣的培訓，制定不同的職業發展規劃。公司建立了人才健康積極發展的激勵機制，完善人力資源管理體系，優秀的企業文化，讓人才在輝煌的事業中茁壯成長。

 我們關心人才：

關心和改善人才的生活條件，公司經常舉辦豐富多彩的文體娛樂活動，員工攝影大賽、演講比賽、才藝表演等集體活動，為員工提供學習、鍛煉和施展才華的舞臺，感受個人與企業共同成長的歷程。

 我們依靠人才：

    偉大的事業成就偉大的人。近年來,西電寶雞電氣有限公司擁有了10多項國家發明專利,擁有一支優秀的科技研發隊伍，借助西高院技術產業平臺的資源優勢，開展技術創新和新品研發，為企業的發展拓寬了無限廣闊的空間。我們不斷追求卓越，追求共同的夢想，匯聚出一股巨大的力量，為了民族產業強國志向的實現，貢獻我們共同的力量。

先進的企業文化是企業的精神和靈魂。公司圍繞西電集團中壓產業基地發展規劃，努力構建朝氣蓬勃的企業人文環境，完善企業文化建設目標管理體系，達到體系完善、功能完整、有品位、有品質、有品牌、有特色、有內涵的企業文化建設目標，促進公司持續快速、和諧健康地發展。

西電寶雞電氣有限公司誠約您的加盟和關注。